任职要求:
1、大专以上学历,人力资源或者行政管理相关专业,2年以上相关工作经验:
2、负责人员内部人事管理、建立完善公司规章制度并进行执行监督
3、制定完善员工薪酬考核激励制度:
4、根据公司招聘需求,开展招聘工作;
5、行政后勤工作协调管理等.
[福利待遇]
1、月薪 (面议) +社保+全勤奖+工龄奖+年终奖等
2、工作时间: 9: 00-18:00
3、公司设有行政食堂,供一日两餐,饭菜丰盛、美味可口;
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